مشاوره حقوقی رایگان - سنوات کاری قبلی

سلام و احترام بازنشسته برج 9 سال 99 نیروهای مسلح هستم و بدلیل درج 2سال سنوات روزمزدی در حکم استخدامم که قبل از شروع خدمت رسمی در همان ارگان کار میکرده ام، حقوق و مزایای بازنشستگی ام را برقرار نمیکنند و آنرا منوط به انجام یکی از دو پیشنهاد زیر کرده اند: 1_ پرداخت 40 میلیون تومان حق بیمه سال 78 و 79سنوات روزمزد 2_ حذف این دوسال از حکم استخدام رسمی ام و تعهد بابت عدم پشیمانی با عنایت به نداشتن تمکن مالی، پیشنهاد دوم را پذیرفتم، سوال: آیا راه دیگری برای حل این مشکل نبود؟ سوال: آیا جبران عدم پرداخت حق بیمه در آن دو سال فقط بر عهده کارگر روزمزد است یا کارفرما مسئولیت خودش را طلب میکند؟

پاسخ ها:


با مشاوره تلفنی امکان توضیح دقیقتر و مفصلتر وجود دارد

01:32:55   1400/1/28
سنوات کاری سنوات بیمه

سوالات مرتبط

سنوات
باسلام بنده درسال 1376استخدام رسمی شدم ودر ماه اینده بم اطلاع دادندبازنشسته میشویدبا26سال خدمت خواستم بدونم حداقل حقوق من چقدرمیشه وایاسنوات رافوری میدن وچقدرمیشه اخرین دریافتی ام حکم 1400 5700بوده مم...
تسویه و پرداخت سنوات
با سلام و احترام من در شرکتی کار می‌کردم که طبق قرارداد تا 1402/12/29 این قرارداد اعتبار داشت‌. من در دو هفته انتهایی طی یک نامه رسمی اعلام کردم در سال آینده ادامه همکاری نخواهم داشت و قرارد...
سنوات پایان خدمت
با سلام و خسته نباشید، بنده نزدیک 28 سال هست در یک شرکت به صورت قراردادی موقت کار می کنم ودر هیچ سالی قطع رابطه همکاری و تسویه کامل اداری و مالی نداشتم و تمامی قراردادها به طور مداوم ومتوالی بسته شده ...
سابقه کاری
باسلام و احترام بنده و چندنفر از همکارام(حدود 30نفر) در سال 1402 بدلیل داشتن سهمیه ایثارگری تبدیل وضعیت شدیم ( شاغل در پایگاههای برون سپار بهداشت و درمان دانشگاه علوم پزشکی) و کارمند رسمی شدیم الان چ...
دریافت سنوات
آیا کارفرما با توجه به اینکه در قرارداد کار مدت زمان قرارداد را مشخص کرده و یک ساله بوده و ضمنا در متن قرارداد نوشته شده به هنگام فسخ يا خاتمه قرارداد كار حق سنوات مطابق قانون و مصوبه مورخ 87/8/25 مجم...