موضوع قابل پیگیری از طریق هیئت رسیدگی به تخلفات اداری است
میتوانید از **اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان/مدیریت بازرسی و رسیدگی به شکایات** درخواست رسیدگی به تأخیر و مطالبه مدارک نامتعارف کنید و همزمان درخواست کنید دستور جلسه و علت تأخیر پرونده کتبی اعلام شود.
صرف اینکه کارشناس میگوید «حتماً موردی داشتی» دلیل قانونی محسوب نمیشود؛ اگر مدارک پرداختی نزد کارفرماست، میتوانید **درخواست استعلام از کارفرما یا مراجع ذیربط** را مطرح کنید.