باسلام قطع ناهار بهتنهایی موجب استحقاق اضافهکاری نیست و ملاک اضافهکاری انجام کار مازاد بر ساعات قانونی کار با دستور یا تأیید کارفرماست؛ زمان صرف غذا و استراحت طبق مقررات کار اصولاً جزء ساعات کار محسوب نمیشود مگر شرایط قانونی خاص وجود داشته باشد.
ساعات نهار جز ساعت کار محسوب نمیشود و اگر کارفرمای شما کار میگیرد بله قابل مطالبست
قطع ناهار، بهتنهایی دلیلی برای اضافهکار نیست، مگر اینکه زمان ناهار جزو ساعات کاری باشد.