درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - تمدید قرارداد کار

سلام بنده 47سال سن دارم و با35سال سابقه درحال بازنشسته شدن هستم آیا امکان تمدید قرارداد بنده توسط کارفرما برای مدت 6ماه وجود دارد؟

پاسخ ها

اری ممکن است

بازنشستگی مانع از اشتغال مجدد نیست و طبق مواد قانون کار، پس از برقراری حقوق بازنشستگی، کارفرما و فرد بازنشسته می‌توانند با توافق دوجانبه قرارداد کار جدیدی برای مدت معین منعقد کنند که این قرارداد مشمول مقررات قانون کار بوده و تداوم همکاری در قالب آن کاملاً قانونی است.

سوالات مرتبط

تمدید قرارداد زنان دارای فرزند زیر 6 سال
سلام، وقت بخیر. با توجه به الزام کارفرما برای رعایت قانون کاهش ساعت کاری مادران دارای فرزند زیر 6 سال ، آیا تمدید قرارداد ایشان ، مانند حق شیر که تا دوسالگی کودک به صورت اتومات انجام میشد ، اتومات انج...
حقوق کارمند بعد از اتمام قرارداد
من در تاریخ 31 خرداد قراردادم به پایان رسیده ولی بدون اینکه قرارداد جدید به من بدن تا امروز مشغول به کار بودم حقوق تیر ماه رو هم مطابق قرارداد قبلی محاسبه کردن آیا کارفرما بدون توافق میتونه قرارداد جد...
قرارداد کارگران توسط کارفرما
باسلام در خصوص تمدید قرارداد کارگران در شرکت یا کارخانه توسط کارفرما به چه صورت قانونی است هر ماه ، 3 ماهه ؟ بعد از یک قرارداد 1 ماهه تمدید قرارداد 3 ماهه صورت گیرد؟ لطفا راهنمایی بفرمائید آیا کارفر...
نحوه تمدید قرارداد موقت
سلام، در صورتیکه قرارداد موقت ( مدت قرارداد یکساله تمدید می گردیده است ) به اتمام برسد و کارفرما هیچگونه واکنشی درخصوص حضور کارمند در شرکت بعد از این مدت نداشته باشد و کارمند کمافی السابق در محل کار ح...
قرارداد
سلام بنده ضمن داشتن قرارداد با شرکت تا آخر شهریور ماه کارفرما الحاقیه زده و تا اخر سال تمدید کردن این اتفاق در آخرین روز حق امضا داشتن کارفرما افتاده آیا این الحاقیه و امضا اعتبار دارد؟ موضوع دیگر ای...