مشاوره حقوقی رایگان - گرفتن حقوق نادیده گرفته شده و در صورت امکان فسخ قرارداد
بنده، طبق قراردادی، مدرک و امتیاز مدرک کارشناسی خودم رو در قرادادی به مدت ده سال از حدود دو سال و نیم پیش در جهت تقبل مسئولیت فنی و امتیازاوری، به مبلغ سالانه 15 میلیون تومان و پرداخت هزینه بیمه ها در اختیار شرکتی قرارداده ام.
آیا با توجه به داشتن لیست بیمه با ردیف شغلی کارشناس فنی، حضور در لیست مسئولین فنی شرکت و تنفع شرکت، حضور فیزیکی در برخی کارگاه های شرکت و سایر مدارک مستند، ادعای حداقل حقوق و مزایای قانون کار را داشته باشم؟ آیا میتونم به علت خودداری شرکت از دادن حقوق ماهیانه و .. قرارداد را فسخ کنم؟
در قوانین توزیع عادلانه آب و شرکت های حفاری معرفی و مسئولیت فنی یک نفر به ازای هر دستگاه حفاری الزامی هست و به خودی خود شرکت از مزایای استخدام متنفع است
پاسخ ها
نیازمند بررسی قرارداد شما است
البته متن قرارداد فی مابین و متن وکالت‌نامه ای که شما داده آید خیلی مهم است که من از مفاد آن بی خبرم اما بطور کلی باید عرض کنم متاسفانه شما در تخلف شرکت موردنظر شریک هستید و باید صبر کنید تا ده سال تمام شود و یا اینکه با شکایت از شرکت مزبور نزد اداره امور آب و سازمان برنامه و بودجه و سازمان نظام مهندسی تخلف شرکت را برملا سازید والا درخواست حقوق توسط شما به علت غیر واقعی بودن درخواستتان نیز مشکلات دیگری برای شما بوجود خواهد آورد