با درود 

پرسشگر ارجمند با مدیر خود رایزنی نمایید 

بله، طبق آرای دیوان عدالت اداری، اضافه‌کاری برای پرستاران کاملاً «توافقی» است و اجبار شما به آن غیرقانونی است. همچنین بر اساس «قانون ارتقاء بهره‌وری»، شما می‌توانید با ارائه مدارک پزشکی به کمیسیون پزشکی دانشگاه، درخواست کاهش ساعت موظفی یا انتقال به بخش‌های کم‌فشار (ستادی) را بدهید. پیشنهاد می‌کنم ابتدا از طریق دفتر پرستاری و سپس با نامه کتبی به معاونت درمان دانشگاه اقدام کنید تا وضعیت جسمانی شما لحاظ شود.