خیر اعتراض کنید
بله، شما میتوانید تحت عنوان «اعمال ماده ۷۹ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری» به دلیل وجود تبعیض و نقض آرای مشابه، تقاضای بررسی مجدد پرونده را از طریق رئیس دیوان مطرح کنید. با توجه به سوابق مدیریتی و شرایط مشابه همکاران، پیشنهاد میشود با استناد به «حق مکتسبه» و ارائه احکام رسمی آنها، دادخواست جدیدی جهت رفع تبعیض و تبدیل وضعیت استخدامی تنظیم نمایید.