مشاوره حقوقی رایگان - نیروهای شرکتی
نیروهای شرکتی که حقوق و مزایا و بیمه خود را از طریق پیمانکاران خصوصی طرف قرارداد دستگاه اجرایی دریافت میکنند، مستخدم دولت محسوب میشوند؟؟؟
1-استناد به ماده 18 مدیریت خدمات کشوری
2-ﻧﻈﺮﯾﻪ ﻣﺸﻮرﺗﯽ ﺷﻤﺎره 7/99/1363 ﻣﻮرخ 1399/09 و ﻧﻈﺮﯾﻪ ﻣﺸﻮرﺗﯽ
ﺷﻤﺎره 7/95/800 ﻣﻮرخ 1395
3-متن صریح قرارداد فی مابین پیمانکار اصلی با دستگاه اجرایی، پیمانکار و کارکنان تحت استخدام وی به هیچ عنوان کارکنان رسمی، پیمانی و موقت دستگاه اجرایی محسوب نگردیده و در انقضای پیمان و یا به هر علتی که از ادامه کار ممنوع گردند، هیچگونه ادعایی نخواهند داشت.
4-رای دیوان عدالت اداری رابطه کارکنان با پیمانکار خصوصی، رابطه کارگر و کارفایی بر اساس ماده 21 قانون کار فصل الخطاب قرار داده است.
پاسخ ها:
سلام خیر بنظر مشمول قانون کار میشوند
☆
☆
☆
☆
☆
17:23:50
1404/7/19
سوالات مرتبط
حق مسکن و بن خوار و بار و مرخصی و حق شیفت و حق مسکن کارگران شرکتی بیمارستان
با سلام و خسته نباشید
اینجانب مدت یک سال است که در بیمارستان یکی از شهرهای سیستان و بلوچستان بعنوان کار گر شرکتی نظافت چی مشغول بکار هستم و مجرد هستم و ساعات کاری به صورت شیفت در گردش میباشد در طول ا...
نیروی شرکتی حجمی
نیروی شرکتی کارمند محسوب میشود؟
قانون رشوه شامل نیروی شرکتی میشود.
نیروی شرکت پیمانکار که در مزایده پشتیبانی رایانه ای دستگاه دولتی را به مدت یکسال برنده شده است
این فرد به اتهام رشوه میتواند مورد تعق...
ندادن حق و حقوق نیروهای شهرداری
در قسمتی از شهرداری کار میکنم که حقوق و مزایای بنده را که نیروی شرکتی آنجا هستم به دلخواه خودشان پرداخت میکنند. مثلا بجای 30 روز ، 10 روز حقوق با بیمه پرداخت میکنند. برای شکایت و گرفتن حقوق باید چکار ...
