مشاوره حقوقی رایگان - شکایت به دیوان عدالت از اداره تامین اجتماعی
پاسخ ها:
سلام و احترام
۱) «ده درصد وصولی محکوم به» یعنی درصدی از مبلغی که واقعاً وصول می‌شود؛ قرارداد شما ملاک است. ۲) وصولی محکوم به یعنی مبلغی که به نفع شما اجرا و دریافت گردد. ۳) مورد سوم احتمالاً برای اعتراضات بعدی یا موضوعی جانبی است؛ از وکیل توضیح کتبی بخواهید. ۴) سوابقی که قبلاً صحیح ثبت شده، اصولاً کاهش نمی‌یابد؛ دعوا صرفاً درباره سوابق ثبت‌نشده است.
بادرود، پرسشگر ارجمند،
نخست، مبلغ تعیین شده به عنوان دستمزد وکیل در پرونده‌های اداره کار، تابع مقررات مربوط به حق‌الوکاله و تعرفه‌های قانونی است و ده درصد مبلغ محکوم‌به، بخشی از دستمزد وکیل محسوب می‌گردد که در صورت توافق طرفین یا تعیین توسط مرجع رسیدگی، قابل دریافت است؛ اما دریافت حق‌الوکاله از دستگاه‌های دولتی یا طرف مقابل، منوط به حکم دادگاه یا توافق قانونی است و الزام‌آور بودن آن به تصمیم مرجع قضایی بستگی دارد.
ثانیاً، مفهوم "وصولی محکوم به" در نظام قضایی به مبلغ یا ارزشی اطلاق می‌شود که یکی از طرفین دعوا، بر اساس حکم قطعی دادگاه، به طرف دیگر پرداخت می‌نماید؛ این مبلغ میتواند خسارت، دیه، بدهی یا هرگونه تعهد مالی باشد که توسط دادگاه تعیین و وصول آن الزامی است.
ثالثاً، اخذ وکالت‌نامه‌های متعدد، معمولاً به دلیل تفکیک اختیارات و مراحل رسیدگی است
رابعاً، ثبت سوابق بیمه، پس از گذشت مهلت قانونی و قطعی شدن، اصولاً غیرقابل تغییر است؛ مگر آنکه تخلفی در فرآیند ثبت صورت گرفته باشد که در این صورت، نیازمند طرح دعوا در دیوان عدالت اداری و اثبات تخلف از سوی شاکی است تا در صورت احراز، نسبت به اصلاح یا اعاده سوابق اقدام شود.
