مشاوره حقوقی رایگان - ندادن پرونده پرسنلی و جدول طرح طبقه بندی مشاغل به اداره بیمه تامین اجتماعی توسط کارفرما
با سلام-اینجانب برای بازنشستگی با سختیکار اقدام کردم و سنم بالای 50 هست و سایر شرایطش رو هم داشتم و شرکت هم دارای سختیکار و طرح طبقه بندی بوده و مدارکی که داشتم شامل فیش‌های حقوقی و قراردادها رو برای اصلاح عناوین شغلی به اداره بیمه دادم اما قراردادهام کامل نبود و اداره بیمه طی نامه ای از شرکت درخواست پرونده پرسنلی من و جدول طرح طبقه بندی مشاغل رو کرد ولی شرکت این مدارک را ارائه نمیدهد،حال بنده باید چکار کنم و به کجا مراجعه کنم.
پاسخ ها:
از طریق سازمان مربوط پیگیری متصور است لذا تظلم‌های مطابق تبصره 4 ماده 16 دیوان عدالت اداری نیز ممکن است
☆
☆
☆
☆
☆
09:40:31
1404/3/3
از طریق دیوان عدالت اداری پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
13:00:23
1404/2/21
سلام این امکان برای شما وجود دارد که اِعمال تبصره 4 ماده 16 قانون دیوان عدالت اداری را در دستور کار خود قرار بدهید تا بدین موجب، به کسب نتیجه منجر بگردد.
☆
☆
☆
☆
☆
12:58:23
1404/2/21
این موضوع در صلاحیت هیات های استانی است و نیازمند بررسی و اظهارنظر آن هیات است در صورت عدم نتیجه میتوانید به دیوان عدالت شکایت کنید
☆
☆
☆
☆
☆
17:23:52
1404/2/19
سوالات مرتبط
راهنمایی در خصوص بازگشت به کار
با سلام حدود دو سال بدون قرارداد کتبی در یک سازمان دولتی کار کرده و حقوق دریافت نموده ایم و بیمه نیز بحساب تامین اجتماعی واریز و آنگاه اخراج شده ایم. طبق تبصره 2 ماده 7 قانون کار، قرارداد ما شفاهی محس...
حقوق پرداخت نشده کارگر
باسلام . احتراما برادر اینجانب مدتی در واحدی از دانشگاه آزاد بصورت کارگر روز مزد مشغول به کار بوده . بعد از اینکه ریاست دانشگاه تغییر یافته و تعدادی از مسئولین قبلی بدلیل تخلف مالی مورد بازخواست قرار ...
شكايت ديوان عدالت درمورد قوانين كار
باسلام من مدت ٤سال و نيم كار ميكردم بدون قرارداد و بيمه به عنوان حسابدار تامين اجتماعي شكايت كردم و مديرم عنوان ويزيتور را به من دادند و حكم اداره كار سابقه من را يكسال به عنوان حسابدار و ٤سال به عنوا...
درخصوص شغل سخت و زیان آور
من کارگر یکی از ادارات دولتی هستم که ازسال 1370/04/05بعنوان راننده وسایط نقلیه سنگین و باحکم کارگر مشمول قانون کار تا سال1393 بودم که درسال 93مدیر امور اداری دستگاه فوق حکم قانون کار را باطل و حکم دیگ...
