مشاوره حقوقی رایگان - استعفا ماده 28
با سلام من از مهر 1403 با عنوان ماده 28 در اموزش و پرورش استخدام شدم.تا کنون نه کد پرسنلی دارم و نه حقوق گرفته ام و نه حکم فقط من دو ماه است که به مدرسه می روم.تعهد محضری هم ندارم.بنا به دلایلی استعفا دادم.ولی مدیر آموزش و پرورش موافقت نمی کند.لطفا راهنمایی کنید.اگر رها کنم و دیگر نروم .از لحاظ استخدامی در سازمان های دیگر به مشکل بر می خورم؟
پاسخ ها:
بهتر است موافقت را بگیرید که مشکلی میش نیاید در عین به دلیل عدم قرارداد قابل دفاع است
☆
☆
☆
☆
☆
21:42:40
1403/9/7
خیر چون تعهد نامه ای امضا نکردی و حقوقی دریافت نکردید
☆
☆
☆
☆
☆
21:30:11
1403/9/7
بستگی به شرایط استخدام و نحوه ضمانت‌های اجرایی ترک کار شما دارد
☆
☆
☆
☆
☆
19:17:09
1403/9/15
بلی قطعا به مشگل خواهید خورد خصوصادر بخش دولتی
☆
☆
☆
☆
☆
21:32:30
1403/9/7
بهتر است موافقت را بگیرید که مشکلی پیش نیاید در عین به دلیل عدم قرارداد قابل دفاع است
☆
☆
☆
☆
☆
21:44:30
1403/9/7
سوالات مرتبط
طلاق توافقی
سلام و وقت بخیر
ببخشید من با همسرم اختلاف دارم مهریه مو گذاشتم اجرا و در مرحله صدور رای و مهلت اعتراض هست و همسرم هم عدم تکمین گذاشته چه جوری میتونم با بخشش مهریه طلاق بگیرم چون همسرم حاضر به طلاق ت...
استعفای از پست اداری در اموزش و پرورش
سلام
اگر شخصی در داخل اداره اموزش و پرورش دارای پستی باشد مثلا کارگزینی.
و دیگر نخواهد در اداره بماند و تصمیم به رفتن به مدرسه و کلاس درس داشته باشد
ایا رییس اداره میتواند موافقت نکند؟
با توجه به نبو...
استعفای نیروی رسمی آزمایشی
سلام من پرستارم و سال 93 استخدام پیمانی شدم و الان رسمی آزمایشی هستم موقع پیمانی شدن از ما تعهد 5ساله خدمت گرفتن اما الان بدلیل مهاجرت میخوام استعفا بدم باید جریمه پرداخت کنم؟ چه مقدار؟ و ایا ممکنه با...
استعفا از یک دستگاه دولتی و جذب مجدد
باسلام
بنده کارمند پیمانی آموزش و پرورش در پست خدمات با ده سال سابقه کار هستم. ایا میشود بنده الان از آموزش و پرورش استعفا بدهم و دوباره جذب اموزش پرورش در شغل اموزگار ابتدای به صورت حق التدریس بشم ؟...
