مشاوره حقوقی رایگان - قانون سختی کار متناوب
با سلام. ایا همه 25 سال سابقه متناوب در مشاغل سخت و زیان اور باید شامل سختی کار باشد یا می توان با 18 سال سختی کار و 7 سال کارکرد عادی و 46 سال سن که مجموعه ان با ضریب 1.5 سختی کار 80 مشه بتوان تقاضای بازنشستگی داد. با تشکر
پاسخ ها:
برای مشاغل سخت و زیان آور داشتن 20سال متوالی یا 25سال متناوب سختی کار جهت بازنشستگی ضرورت دارد.منتها مشاغل زیان آور هم دو نوع هستند که باید دید شما در کدام گروه قرار داشتین.ولی به نظر نمیاد با بازنشستگی پیش از موعد شما با توجه به کسری سنواتی که دارین موافقت کنند احتمالا تا پنجاه سال باید صبر کنید.اما اجالتا از تامین اجتماعی سوال کنید بهتره
☆
☆
☆
☆
☆
18:45:46
1399/3/1
سوالات مرتبط
بازنشستگی با سختی کار
بنده 25سال سابقه بیمه دارم که 18 (سال بیمه سختی کار )و(7سال بیمه عادی) دارم. 45سال دارم ایا میتوانم در خواست بازنشستگی بدم ممنون ضمنا متناوب چطور محاسبه میشه ایا باید 25 سال سختی کار کنم؟...
سن بازنشستگی با سختی کار
سلام خسته نباشید بنده با 26 سال سابقه و49 سن در شغل سنگزنی تراشکاری به صورت متناوب درخواست سختی کار داده که تمام مراحل اداره کار وبیمه طی نموده از قبیل بدوی وکمیته تجدید نظر.الان یعد از دو سال دوندگ...
در مورد متناوب شدن سابقه در مشاغل سخت
سلام جواب سوال منو ندادین سوال این است که آیا بیمه بیکاری وخدمت سربازی جز سابقه در متناوب شدن کار یعنی 25 سال سابقه در مشاغل سخت به حساب میاد یا نه وسلام...
سختی کار متناوب
با سلام و احترام
بنده از پرسنل مترو هستم با رای کمیته استانی عنوان شغلی ما تا سال 95 شامل سختی کار بود و از سال 95 تا 1400 کمیته استانی در این مورد تشکیل جلسه نداده و در ابان 1400 رای به خارج شدن عنو...
