سلام.وقت بخیر.من درخواست صدور اجرائیه حکم اداره کار در دادگاه دادم که بنابه دلایلی پرونده بسته شد. در دادنامه اداره کار شرکت محکوم به پرداخت حق و مزایا و بیمه شده است.به خاطر اینکه مجددا درخواست صدور اجرائیه به دادگاه ندهم مدیر عامل شرکت چکی به بنده دادند و من بالاجبار و برخلاف میلم به شرط اینکه چک در زمان سررسید چک نقد شود رضایت دادم که مجددا درخواست صدور اجرائیه ندهم و این شرط و توافق در خود اداره کار مقابل معاون و هیئت تشخیص اداره کار صورت گرفته.مدیر عامل در مقابل دادن چک از بنده رسید گرفتن.به علت اینکه چک در زمان مقرر نقد نشد و حتی ثبت نشده بود بنده مجددا درخواست صدور اجرائیه دادم و اجرائیه صادر و به کارفرما هم ابلاغ شد.با وجود گذشت مهلت 10 روز بعد ابلاغ اجرائیه به کارفرما همچنان کارفرما از پرداخت بدهی سرباز زد و مهلت 10 روزه به اتمام رسید و بنده به اجرای احکام دادگاه مراجعه و درخواست بستن حسابهای بانکی شرکت را کردم. الان کارفرما بعد از گذشت حدود یک ماه از موعد چکی که نقد نشد به اجرای احکام دادگاه مراجعه و اظهار کرده بنده قبل از عید در اداره کار چکی دریافت کرده و بی قید و شرط رضایت خودم را از ادامه پرونده اعلام کرده ام در صورتی که این ادعا دروغ هست و شاهد هم دارم. آیا این ادعای دروغ مدیر عامل شرکت میتواند در روند پرونده اختلال ایجاد کرده و مانع از اجرای حکم و اجرائیه دادگاه شود؟ ممنون میشوم راهنمایی کنید