با سلام من توی بیمارستان دولتی کار میکنم و بخاطر شرایطی که دارم نمیتونم اضافه کار برم و نامه کتبی که توی سیستم ثبت شده به رییسم زدم و به قوانین اضافه کاری اشاره کردم که باید کارمند راضی باشه حتی دوتا حکم دیوان هم پیوست نامه کردم که دیوان رای داده و با استناد به قوانین بهروری و خدمات دولتی اضافه کاری رو اجباری ندونسته ریسم نامم رو به مدیر بیمارستان ارجاع دادن و مدیر هم به امور حقوقی که امور حقوقی بیمارستان در جواب گفته ها و رای های دیوان رو تایید کردن ولی رییسم الان بعد گذشت 6-7ماه از نامه نگاری هامون به قوانین احترام نمیذارن و هرماه برام شیفت های اضافی مینویسن و میگن جزوی از اختیاراتشون و من هم باید پای بند باشم ایا ایشون همچین اختیاراتی دارن یا نه!؟ من میتونم شیفت های اضافه رو غیبت کنم!؟ من میتونم با عنوان عدم تمکین به نسخ صریح قانون و سو استفاده از مقام دولتی شکایت کنم چون واقعا توی زندگی شخصیم هم تاثیر منفی گذاشته!؟در ضمن من دارای سه فرزندم که 5سال و یه دوقلو یکسال هستم و قوانین فرزند اوری شامل حال میشم و توی این شرایط واقعا زندگیم سخت شده وایشون میگه به من مربوط نیس