من در سال 1398 به استخدام شرکتی در آمدم بعنوان کارشناس و با حداقل حقوق آن روز برای این عنوان شغلی و با افزایشات سالانه جمع مزد مبنای من به عددي حدود 6/5میلیون رسید و با پایان قرارداد و تحویل پروژه به دولت از طرف بخش خصوصی تصمیم گرفته شد پروژه بصورت برونسپاری اداره شود و پیمانکار جدید جمع مزد مبنای مرا به دو سال قبل کاهش داد و عنوان شغلی من را هم که مطابق با همه پروژه های مشابه در کشور بود را هم تنزل داد این در صورتی است که مسیولیت ها و وظایف من همچنان مثل سابق است و بر اساس ماده 12 قانون کار و رای وحدت رویه 388383 مورخ29/4/1402 شکایت در اداره کار رد شد. ممنون میشم راهنمایی بفرمایید. تشکر