با سلام وعرض ادب حضور محترم وکلا عزیز اینجانب با 22سال سابقه کار در 16/02/1402 در یک شرکت جدید که توسط یکی از دوستان (مدیر اداری شرکت )معرفی و در سمت مدیر تولید مشعول به کار شدم ،در ابتدا با صحبت های شفاهی قرار شد قرارداد بنده یک ساله باشد،از زمان شروع به کارم بیمه طبق پایه حقوق پرداخت گردید ،در حین انجام وظایف به دلیل مخالفت بنده با اعمال نکردن دو روز مرخصی پرسنل تولید و کسر حقوق که به صورت کتبی اعتراض را برای مدیریت در تلگرام ارسال کردم با ناراحتی مدیران مواجه شدم و در تاریخ 05/07/1402توسط مدیر اداری به بنده اعلام گردید که مدیران دیگر تمایل به کارکردن با شما را ندارند و از فردا نیازی به حضورتان در شرکت نمی باشد و با محاسبه عیدی و پاداش و سنوات بدون هیچ امضا و تسویه حسابی به حسابم واریز کردند،فقط یک برگه قرارداد که قراربود تاریخ ورود از اول فروردین تا اسفند نوشته شود ولی فقط تاریخ 1402/01/01قید گردیده ولی تاریخ خاتمه ذکر نشده بود از بنده امضا گرفتند و همکنون ادعا می‌کنند که تاریخ خاتمه 6ماهه بوده است سعی در تخلف و زیر پا کردن قرارداد کاری شده اند در حالی که بیمه از 16/02ورودم به شرکت پرداخت گردیده ... از وکلای عزیز تقاضای کمک و مشاوره را دارم