درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - جابه جايي

شرکت x با اقای ميم قرارداد تا پایان سال داره هفته قبل مدیرش نامه میزنه که من این آدم رو تو واحدم نمیخوام(دلیلش یه انتقام گیری شخصی بوده) اقای ميم میگه من تخصصم اینه و واحد دیگه ای نمیرم شرکت آقای ميم رو به یه شرکت دیگه میفرسته تو‌ همون پست و سمتی که بوده اما اصلا باهاش صحبت نکرده که تو به عنوان مامور میری یا چند وقت میری عدم حضور اقای ميم تو شرکت خودش با توجه به اینکه بدون هیچ ابلاغیه کتبی رفته شرکت جدید میتونه باعث بشه اینور براش ترک کار بزنن که بتونن قراردادش رو یک طرفه فسخ کنن؟

پاسخ ها

سلام باید بررسی شود
سلام خیر
محتمل است
با سلام اگر چه بایستی با ابلاغ کتبی این کار صورت بگیرد ، منتها چنانچه شرکت دیگر هم زیر مجموعه شرکت x باشد و یا از طریق همان مدیران اداره بشود این اقدام نمیتواند به منزله ترک کار باشد . در ضمن فرستادن فرد به شرکت دیگر ، آن هم در همان پست ، چنانچه توسط مدیران متفاوتی نیز اداره شود نوعی هماهنگی و همکاری بین مدیران دو شرکت را به ذهن متبادر میسازد و نمیتواند از موارد ترک کار و یا منفک شدن از آن خدمت باشد. برای مشاوره جامع تر نیاز به مشاوره تلفنی میباشد

سوالات مرتبط

وکلای متخصص