مشاوره حقوقی رایگان - اجرا نکردن صحیح رای دیوان توسط سازمان مربوطه

سلام و عرض ادب بنده 20 سال در شرکت برق منطقه ای مازندران مشغول هستم که شکایتی در مورد اجرا نکردن قوانین استخدام فرزندان جانبازان 25 درصد به دیوان دادخواست دادم که بعداز سه سال در سال 93 موفق شدم رای به نفع صادر شده متن رای ( از قراردای به رسمی ) تبدیل وضعیت شوم که سازمان بنده بعداز چند ماه در همان سال با توجه به مدرک کارشنایم برایم استخدام کارگری داعم زدن یعنی کارگری زدن در صورتی که از همان سال باتوجه به رای دیوان برایم کارمندی محسوب میشد که اجرا نکردن و دلیلشون اینه که در سال 93 شما قرارداد مدت معین بودین و میگن این نوع قرارداد کارمندی محسوب نمیشود ولی مشابه رای من که در همان دستگاه اداری برایشان کارمندی زدن ایا میتونم بعد چند سال به شعب دیوان اطلاع بدم که رای رو درست انجام ندادن ؟ ممنون میشم راهنمایی کنین

پاسخ ها:


با سلام قابل بررسی است

18:00:31   1400/10/4

با سلام موضوع را از طریق دیوان پیگیری کنید

11:28:07   1400/10/8

با سلام موضوع نیاز به بررسی است

19:41:20   1400/10/4

موضوع قابل بررسی است

19:44:21   1400/10/4

سوالات مرتبط

استنکاف از رای هیئت عمومی دیوان عدالت اداری
سلام وقت بخیر میخواستم بپرسم سال پیش یک نفر دیگه شکایتی در دیوان عدالت اداری کرده و رأی به نفع اون صادر شده ولی با گذشت 8 ماه هنوز رأی اجرا نشده من میتونم استنکاف از رأی رو بخوام؟برام سوال شد چون خود...
تامین اجتماعی رای قطعی دیوان را نمی پذیرد
باسلام تامین اجتماعی رای قطعی دیوان را مربوط ب پذیرش قطعی رای اداره کار مربوط به بیمه نکردن و پرداخت بیمه کارفرما را رد میکند لایحه دفاعی میخاستم....
استنکاف از اجرای حکم قطعی دیوان عدالت اداری
با سلام بنده از سازمان نیروی انتظامی در دیوان شکایت کردم جون در حین ماموریت با خودرو سازمانی تصادف کردم کادر پیمانی بودم شورای عالی پزشکی معلول خدمت برام حکم بدون حقوق زدند حال که نیروی انتظانی محکو...
اجرا نشدن رای دیوان در خصوص کمک هزینه مهد بانوان اموزش و پرورش
من رای مثبت در خصوص مهد را از دیوان اداری گرفتم واجرا هم خواستم اماشعبه اجرا برای 8 بار وقت نظارت تعیین کرد با وجود درخواست توقیف تن خواه اموزش وپرورش وانتقال وجه از حساب اموزش وپرورش به حساب خودم ولی...
آیا دستگاه دولتی میتواند حکم دیوان عدالت اداری را اجرا نکند هرچند با داشتن دلایل یا پاسخ موجه؟
سلام. در یک دانشگاه علوم پزشکی زیر مجموعه وزارت بهداشت (که دانشگاه‌های علوم پزشکی مجموعه‌ی عریض و طویلی هستند) اگر کارمند با ارائه مستندات تحصیلی برای داشتن شغل سازمانی بهتر به دیوان عدالت ا...