مشاوره حقوقی رایگان - مغایرت حقوق واقعی با حقوق درج شده در لیست بیمه
با سلام.
اگر شرکتی دستمزد نیروی زیر مجموعه خودش رو کمتر از دریافتی واقعی به تامین اجتماعی اعلام کند (مثلاً دریافتی 6 میلیون باشد ولی دستمزد اعلامی به تامین اجتماعی 3 میلیون) چه عواقبی برای شخص به وجود می آید؟ اون شخص چه کاری میتواند انجام بدهد؟
پاسخ ها:
شکایت اگر امنیت شغلیش اجازه بدهد
☆
☆
☆
☆
☆
00:33:36
1400/2/26
سوالات مرتبط
مغایرت حقوق واقعی با حقوق درج شده در لیست بیمه
با سلام وقت بخیر
اینجانب خانمی هستم که چندین سال است دریک شرکت مشغول بکار هستم و فروردین ماه 1404 استعفا داده ام مدیرعامل در طول این مدت حقوق واقعی را درلیست بیمه رد نمی کند به نحوی که در قالب مام...
عدم ارسال کامل مزایای حقوق دریافتی به تامین اجتماعی
عدم ارسال کامل مزایای حقوق دریافتی به تامین اجتماعی
بنده در شرکتی به مدت 3 سال کار میکنم که فقط هر سال مزایای قانونی حداقل حقوق یک کارگر اعلامی تامین اجتماعی اعلام نموده را به عنوان حق بیمه در لیست بی...
دستمزد بیمه
با سلام اگر در لیست ارسالی به بیمه اگر دستمزد از دریافتی کارگر کمتر باشد میتوان به بیمه یا اداره کار شکایت کرد ؟با تشکر...
مغایرت حقوق واریزی با لیست بیمه
درود بند حدود دو سال در پمپ بنزین مشغول به کار هستم به صورت شیفت های 12/24 ساعته حقوق بنده هشت میلیون به علاوه بیمه می‌باشد.در موعد پرداخت حقوق و بیمه بنده پیامکی از طرف بیمه دریافت میکنم با این ...
مغایرت حقوق با لیست بیمه
سلام اینجانب 11سال در قسمت فروش فروشگاه کار میکنم و بیمه تامین اجتماعی هستم ولی پیامک از بیمه میاد حقوقم کمتراز دریافتی میزنه مثلا دریافتی من14میلیون هست پیامک بیمه 11میلیون میزنه ایااین غیر قانونی نی...
