با سلام و احترام . بستگی به مستندات ارائه شده بدادگاه و مدارکی که کارفرما در تبادل لایحه برای تجدید نظر خواهی به دادگاه تجدید نظر می دهد دارد . از بابت اینکه امکان نقض رای وجود دارد بله امکانش هست ولی امکان ابرام رای اولیه هم با توضیح فوق هست . برگزاری جلسه با حضور طرفین بستگی به نظر دادگاه تجدید نظر دارد که اگر ضرورتی احساس کنند انجام می شوند ودر غیر اینصورت اصولا بدون حضور اصحاب دعوی نظر خود را اعلام می نمایند . اگر دعوت کردند برای دفاع از حق خود شرکت فرمائید . موفق باشید
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.