قابل اقدام است
اگر مهلت یکماهه هنوز نگذشته، فوراً دادخواست جدید را با نام و مشخصات صحیح کارفرمای واقعی ثبت کنید و رأی قبلی و مدارک رابطه کاری را پیوست نمایید؛ چون مهلت مراجعه برای بازگشت به کار در موارد مشمول ماده ۲۰ قانون کار ۳۰ روز است. اگر مهلت گذشته باشد، امکان طرح مجدد بهسادگی وجود ندارد و باید عذر موجه و علت اشتباه در معرفی کارفرما بررسی شود.