بله، ولی صرف ابتلا به دیسک کمر پس از چهار سال کار برای محکوم کردن اداره کافی نیست. باید از طریق مدارک پزشکی، طب کار و کارشناسی ثابت شود بیماری شما ناشی از جابه جایی های سنگین در محیط کار یا تشدید شده بر اثر آن بوده و کارفرما نیز الزامات ایمنی و بهداشتی را رعایت نکرده است
بله بهتر است مشاوره بگیرید