دو نوع مرخصی وجود دارد مرخصی استحقاقی که یک ماه در سال است و مرخصی استعلاجی که با تایید پزشک می باشد.
رویه اداری است تا قضایی
استفاده از مرخصی با موافقت مدیریت و رعایت مقررات اداری امکانپذیر است. تشخیص ضرورت آن به نظر مقام مسئول بستگی دارد.
بر اساس قانون مدیریت خدمات کشوری و آییننامههای مربوطه، کارمندان دولت از جمله پرستاران، حق استفاده از مرخصی استحقاقی را دارند. بر اساس ماده 84 قانون مدیریت خدمات کشوری، کارکنان دستگاههای اجرایی میتوانند در هر سال از 30 روز مرخصی استحقاقی استفاده کنند. در مواردی که نیاز به مرخصی طولانیتری باشد، میتوان درخواست مرخصی بدون حقوق یا مرخصی استعلاجی را ارائه داد؛ البته برای مرخصی استعلاجی نیاز به تأیید پزشک و معاینه پزشکی دارد. در هر صورت، هماهنگی با مدیر مربوطه و رعایت روال اداری پیشبینیشده ضروری است.