درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - حقوق و مطالبات معوق پس از اعاده به خدمت ناشی از ابطال بازخریدی

سلام کارمند رسمی شرکت نفت با مدرک کارشناسی ارشد فنی با و 10 سال سابقه کار رسمی به اتهام غیبت غیرموجه با رای پرداخت 30 روز حقوق در ازای هر سال خدمت بازخرید شدم ولی از دریافت هرگونه مبلغی خودداری و تسویه حساب نکردم و در شرکتهای غیردولتی در رابطه با کارم مشغول به کار شدم پس از 6 سال مدارکی دال بر بی‌گناهی من بدست آمد که بر اساس آن به رای صادره اعتراض کردم و با نقض بازخریدی توسط هیات عالی نظارت و هیات رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان دولت حکم بازگشت به کار صادر شد و مجدداً از 1403 در شرکت نفت مشغول به کار شدم سوالی خدمتتان دارم اینکه نحوه محاسبه حقوق پایه همچنین مطالبات ایام انفکاک ناشی از بازخرید غیرقانونی چگونه است و آیا سوابق کاری غیر رسمی ام در ایام انفکاک قابل احتساب به عنوان سوابق کاری رسمی هست؟ با سپاس فراوان

پاسخ ها

از طریق ارگان مربوط پیگیری فرمایید
1. محاسبه حقوق پایه: حقوق پایه شما باید طبق مقررات داخلی شرکت نفت و با توجه به رتبه و سابقه شما محاسبه شود. این محاسبه معمولاً بر اساس دسته‌بندی‌های شغلی، مدت زمان خدمت و سایر مزایا انجام می‌گیرد. اگر شما به عنوان کارمند رسمی شرکت نفت بازگشتید، حقوق شما باید بر اساس حقوق و دستمزد همان موقع شما و به‌روزرسانی‌های جدید صورت گیرد. 2. مطالبات ایام انفکاک ناشی از بازخرید: برای محاسبه مطالبات شما بابت ایام انفکاک ناشی از بازخرید غیرقانونی، معمولاً باید حقوق و مزایای آن دوره محاسبه و به شما پرداخت شود. به‌طور کلی، این مطالبات شامل حقوق پایه، مزایای ثابت، پاداش‌ها و سایر پرداخت‌ها می‌شود که در آن دوره به شما تعلق می‌گرفته است. 3. سوابق کاری غیررسمی و احتساب به عنوان سوابق کاری رسمی: طبق قوانین و مقررات کار در ایران، سوابق کاری غیررسمی که در شرکت‌های غیردولتی انجام داده‌اید، به‌طور معمول قابل احتساب به عنوان سوابق کاری رسمی در دستگاه‌های دولتی یا شرکت‌های دولتی نیستند. به این معنا که سوابق کاری غیررسمی شما در دوره انفکاک از شرکت نفت، معمولاً به عنوان سابقه خدمت شما در شرکت نفت یا بخش دولتی محاسبه نخواهد شد. مگر اینکه شما توافق‌نامه خاصی در این زمینه داشته باشید.

سوالات مرتبط

وکلای متخصص