مشاوره حقوقی رایگان - مطالبات کارگر
با سلام
به مدت 14ماه برای شرکتی مشغول به کار بوده ام بابت ضمانت کار 40میلیون تومان از بنده سفته دریافت کردند و تهدید کردند اگر برگه تسویه را امضا نکنم سفته را به اجرا می گذارند در حالیکه تمام حقوقم را نقد دریافت میکردم و کپی قرارداد را به من ندادند آیا میتوانم درخواستی را در وزارت کار ثبت کنم؟
پاسخ ها:
با سلام چنانچه شهود و مستنداتی دارید که بتوانید اصل رابطه کارگری و کارفرمایی را اثبات نمایید اقدام گردد ضمنا برای سفته نیز باید اظهارنامه رسمی مبنی بر استرداد مطرح نمایید
☆
☆
☆
☆
☆
08:51:59
1403/4/25
سلام بله شما باید در دادگاه حقوقی دادخواست استرداد لاشه سفته مطرح نمایید
☆
☆
☆
☆
☆
20:33:54
1403/4/26
سوالات مرتبط
تعهدنامه بین کارفرما و کارمند
سلام
من در داروخانه مشغول بکار بودم.چند روز پیش کارفرما از من خواست برای موضوعی به یک‌موسسه حقوقی بروم پس از حضور در آنجا با طرح موضوعی از جانب 2 همکار ک با بنده خصومت شخصی داشتند اظهار کرد...
راهنمایی در خصوص بازگشت به کار
با سلام حدود دو سال بدون قرارداد کتبی در یک سازمان دولتی کار کرده و حقوق دریافت نموده ایم و بیمه نیز بحساب تامین اجتماعی واریز و آنگاه اخراج شده ایم. طبق تبصره 2 ماده 7 قانون کار، قرارداد ما شفاهی محس...
حقوق پرداخت نشده کارگر
باسلام . احتراما برادر اینجانب مدتی در واحدی از دانشگاه آزاد بصورت کارگر روز مزد مشغول به کار بوده . بعد از اینکه ریاست دانشگاه تغییر یافته و تعدادی از مسئولین قبلی بدلیل تخلف مالی مورد بازخواست قرار ...
شكايت ديوان عدالت درمورد قوانين كار
باسلام من مدت ٤سال و نيم كار ميكردم بدون قرارداد و بيمه به عنوان حسابدار تامين اجتماعي شكايت كردم و مديرم عنوان ويزيتور را به من دادند و حكم اداره كار سابقه من را يكسال به عنوان حسابدار و ٤سال به عنوا...
