با سلام و تبریک سال نو خدمت شما وکلای محترم، بنده پرونده ای با عنوان تبدیل وضعیت قراردادی به استخدام رسمی در دیوان عدالت اداری داشتم که رای بدوی و رأی تجدیدنظر به نفع بنده صادر شد، حال سازمان مربوطه از اجرای رای خود داری میکند و ارسال پرونده به سازمان امور استخدامی را منوط به تأیید بازرسی میداند در حالی که رأی قطعی صادره عنوان کرده که استخدام به شرط تأیید گزینش و بنده قبل از انجام شکایت به دیوان مراحل گزینش را نیز طی کرده و تایید شده بودم، ولی سازمان از در اختیار گذاشتن برگه گزینشم بعنوان پیوست جهت ثبت شکایت خودداری کرد، سازمان جهت اجرای رأی چه مدت زمان دارد و در صورت عدم اجرا من چکاری باید انجام دهم؟ باتشکر