مشاوره حقوقی رایگان - بکارگیری بازنشسته
من در کارگاهی مشغول به کار بودم، که با استخدام نیروی جدید که بازنشسته هم هست، عذر من را خواستند، حالا من اگر برم اداره کار علاوه بر مطالبه حق و حقوق خودم ، می تونم این اقدام کارفرما رو هم گزارش بدهم و منع قانونی برای بکارگیری فرد بازنشسته وجود دارد یا خیر؟
پاسخ ها:
نیاز به بررسی و توضیحات دارد
☆
☆
☆
☆
☆
16:32:50
1402/11/15
سلام خیر لایحه بدهین
☆
☆
☆
☆
☆
16:37:34
1402/11/15
با سلام از طریق اداره کار شکایت خود را پیگیری کنید
☆
☆
☆
☆
☆
16:45:49
1402/11/15
برای حقوقخوشازطریق اداره کار پیگری کنید بازنشته تحت شرایطی میتواند فعالیت کند
☆
☆
☆
☆
☆
17:47:55
1402/11/15
اگر قراردادی با آن کارگاه دارید که رابطه کارگر و کارفرمایی باشد از اداره کار قابل پیگیری است
☆
☆
☆
☆
☆
18:39:34
1402/11/15
سوالات مرتبط
قانون منع بکارگیری بازنشستگان
با سلام
با توجه به قانون منع بکارگیری بازنشستگان ، آیا یک بازنشسته با تحصیلات دیپلم ، میتواند بعنوان رییس بیمارستان خیریه مشغول به کار شود ؟ در صورت پاسخ منفی ، چطور میتوان علیه ایشان اعلام جرم کرد ؟...
بکارگیری بازنشسته
سلام وقت بخیر اگر بازنشسته برای خودش شرکت حقوقی ثبت کنه و ماهانه حقوق برای خودش در نطر بگیرد ایا حقوق بازنشستگیش قطع میشه؟...
بکارگیری فرد بازنشسته
سلام عرض ادب
کا رفرمای کارگاه هستم با توجه به نیاز وموقعیت می خواهم از خدمات یک نفر بازنشسته استفاده نمایم ولیکن طبق قانون به کارگیری افراد بازنشسته ممنوع است . چنانچه بازرس بیمه فرد بازنشسته را در ک...
دریافت دو حقوق
من جانباز 65 درصد هستم. بازنشسته بنیاد شهید. حقوق مستمری بازنشستگی از تامین اجتمایی دریافت می کنم. حال به صورت قراردادی پزشک خانواده شبکه بهداشت شدم. حالا میگن دو حقوق از صندوق دولت ممنوع است و به من ...
اخراج بدون اطلاع قبلی و بدون دلیل
سلام ، من 6 سال تو آژانس هواپیمایی کار کردم . فروردین 98 یک شبه بدون دلیل گفتن از فردا نیا
آیا من میتونم بابت این موضوع شکایتی داشته باشم ، چون من یکماه بیکار بودم تا بتونم دوباره مشغول به کار بشم...
