درباره دادراه پایگاه دانش مقالات حقوقی نکات حقوقی

مشاوره حقوقی رایگان - قانون کار

با سلام واحترام بنده کارمند دولت در بخش درمان هستم و محل کار با محل زندگیم مسافت طولانی دارد 800 کیلومتر یک سال هست بصورت کشیکیهای فشرده انجام وظیفه نموده ام یعنی از 12هرماه تا 22 همان ماه به مدت 10 تا 12 کشیک فشرده شیفت شب یا تعطیل در محل کارم حضور داشتم و نه تنها موظفی ام را پر میکردم بلکه 60 الی 70 ساعت هم اضافه کار در ماه کشیک میدادم طبق استعلام از اداره کارگزینی ستاد مرکزی محل کارم گفتند که چون ساعات موظفی را پر میکند مانعی ندارد و بدلیل بعدمسافت هفته اول و آخر ماه را میتواند از آف کشیکهاتون استفاده کنیدو حتی نیاز به درخواست مرخصی نیست علیرغم این موضوع بنده هفته اول و آخر ماه را مرخصی هم مینوشتم جدیدا مدیر منابع انسانی محل کارمان عوض شده و اعلام می نماید طبق قانون خدمات کشور ی شما بایستی 44 ساعت در هفته کشیک داشته باشید نمیتوانید مرخصی بگیریدو نمیتوانید بصورت فشرده ده یا دوازده روز در ماه کشیک وایستید خواستم سئوال کنم ایشون میتوانند برخلاف مقررات و آیین نامه استخدامی کشور تصمیم بگیرند. بنده کادر درمان هستم و میتوانم بصورت کشیکهای فشرده ساعات موظفی خود را پر کنم. از راهنمایی شما عزیزان سپاسگزارم

پاسخ ها

حرف ایشان قانونی است ، شما اگر هر روز بدون استراحت کشیک باشید به علت خستگی زیاد بازدهی نخواهی داشت
سلام به منظور ارائه پاسخ مناسب حقوقی می‌بایست مدارک تحت بررسی قرار گیرند.

سوالات مرتبط

وکلای متخصص