با سلام
در صورتی که برای شغلی مثل حسابدار که به صورت منفرد در شرکت نبوده و دو نفر دیگر بدون قرارداد و با قرارداد حضور داشتند در مدت خدمت و هیچ کدام شرح وظایف در قرارداد نداشتند و یا قرارداد نداشتند یا قرارداد به صورت ناقص امضا شده بود حالا اگر کارفرما ادعای خسارتی از یکی از پرسنل در خصوص موارد مالیاتی داشته باشه که هیچ دخالتی نداشته و مواردی چون رمز یک بار مصرف اجازه ورود اون فرد به سامانه رو جهت اقدام و اصلاح نمیداده کارفرما میتونه ادعای خسارت چه در اون قسمت چه در سایر موارد حسابداری داشته باشه از اون شخص؟ با توجه به اینکه شرح وظایف به هیچ کدام کتبا اعلام نشده است
سلام من برنامه نویس هستم و سال پیش با شرکتی قرارداد بستم و مشغول به کار شدم، اواسط اسفند ماه به خاطر کرونا شرکت تعطیل شد و قرارداد من هم تا اخر اسفند ماه بود. بعد از اتمام قرارداد دیگه با شرکت قرارداد...
با عرض سلام
بنده مدت 3 و نیم در شرکتی خصوصی مشغول هستم. قرارداد مابین ما 30 آذر 98 تمام شد ولی بعد از آن تمدید نشد. ولی تا به امروز یعنی 7 اردیبهشت 99 مشغول هستم. در آخرین تولید محصول 2 هفته پیش مشکلی...
سلام، لطفا کمکم کنین
کارفرما حقوقم رو نمیده و گفته اگه شکایت کنم اونم بخاطر خسارتی که زدم شکایت میکنه
ماجرا اینه که من یک ماه از طرف یک شرکت برای یک اداره کار کردم و مسئول بستن پروندها بودم، کافرما به...
سلام در شرکتی کار میکنم که حقوقی که به من داده میشه کمتر از حقوقی هست که برای یک کارگر درنظرگرفته شده است روزی 10ساعت کار باحقوق ماهی 800 هزار راهی هست که به حقم برسم...
با سلام حدود دو سال بدون قرارداد کتبی در یک سازمان دولتی کار کرده و حقوق دریافت نموده ایم و بیمه نیز بحساب تامین اجتماعی واریز و آنگاه اخراج شده ایم. طبق تبصره 2 ماده 7 قانون کار، قرارداد ما شفاهی محس...
شرایط و مقررات حاکم بر روابط کاربر با وکیل/مشاور/موسسه
و
شرایط استفاده کاربر از خدمات حقوقی دادراه
را مطالعه کردم و می پذیرم.
خطایی رخ داده است. لطفا دوباره
امتحان کنید
کاربر گرامی؛ در حال حاضر ارسال کد از طریق پیامک با اختلال سراسری مواجه است. در صورتی که هم اکنون
پیامک به دست شما نرسید، لطفا در زمانی دیگر مجددا تلاش نمایید.