سلام بنده حسابدار یک اداره دولتی هستم تامین اجتماعی از پرداخت تفاوت حقوق کارکنانی که طی سال احکام جدید براشون صادر میشه جریمه میگیره و از تاریخی که اون حکم جدید قابل اجرا است محاسبه میکنه،مثل تفاوت های که در اول سال کارکنان در اثر افزایش حقوق میگیرن ،میخواستم بپرسم این راه حلش چیه که جریمه نشیم؟