مشاوره حقوقی رایگان - انفصال از خدمت
با سلام
بنده پرستار رسمی بیمارستان دانشگاه علوم پزشکی هستم با سابقه حدود 13 سال و به علت مشکلات ، عدم امکان ادامه همکاری خودم رو بصورت مکتوب از شهریور 1400 به بیمارستان محل کارم اعلام نموده که با مخالفت مواجه شدم و اینکه دیگه از اون تاریخ برای کار به بیمارستان مراجعه نکردم تا اینکه در اواخر پاییز 1400 اداره تخلفات دانشگاه علوم پزشکی منو خواستن و مشکلاتم رو بازگو کردم و فقط چند ماه تا اردیبهشت 1401 با مرخصی بدون حقوق بنده موافقت کردن؛ ولی بنده اصلا نمیخوام ادامه همکاری داشته باشم و ترک کار میخوام انجام بدم، حال دو تا سوال داشتم از خدمتتون:
1) در ماه اردیبهشت 1401 مراجعه نکنم چه اتفاقی میوفته و جریمه ی حقوقی یا مالی میشم ؟ و همچنین میتونم درخواست ترک کار دائمی رو اجرایی کنم ؟
2) راهکاری هست جهت دریافت سنوات 13 سال کارکرد یا نه؟
ممنون میشم راهنمایی بفرمایید ؟
پاسخ ها:
با سلام. با توجه به سنوات خود حتما مراجعه و نامه کتبی بنویسید در صورت عدم موافقت و تسویه حساب از طریق اداره کار پیگیری مطالبات خود را نمایید. بهتر است استعفا کتبی بنویسید و مستقیما ترک کار ننمایید. اگر تعهد به خدمت داشته باشید ترک کار موجب ضرر و زیان خواهد شد که به نظر میرسد با توجه به 13 سال سابقه تعهد ندارید لذا با استعفا و متعاقبا ترک کار بیمارستان نمیتواند از شما خسارت بگیرد.
☆
☆
☆
☆
☆
08:01:13
1401/1/23
سوالات مرتبط
ترک کار قبل از پایان قرارداد
سلام
من تو یه شرکت کار میکنم تازه یه قرارداد یه ماه بستم ویه سفته پنجاه میلیونی هم دادم بهشون سفته رو امضاء کردم بدون اینکه چیزی بنویسم
فقط یه کپی ازش گرفتم
شرکت بهمون گفته اگه بخوای یه زمانی از شرکت ...
