مشاوره حقوقی رایگان - شکایت مجدد از کارفرما
سلام، وقت بخیر
من بخاطر بیمه و مابه التفاوت حقوق از کارفرما شکایت کردم و دو جلسه هم تشکیل شده و حضور پیدا کردم در اداره کار. متأسفانه موقع ثبت شکایت یادم رفت موارد دیگه مثل سنوات و اضافه کاری رو به شکایت اضافه کنم. قبلا از اداره کار پرسیدم گفتن این شکایت به نتیحه برسه میتونی یه شکایت دیگه مطرح کنی و این موارد رو بهش اضافه کنی.
اما جلسه دوم که تشکیل شد پرسیدم کی میتونم درمورد سنوات و اضافه کاری شکایت کنم که گفتن دیگه اصلا نمیتونی شکایت کنی حتی اگه این شکایت فعلی به نتیجه برسه.
میشه لطفا راهنمایی کنین که بدونم واقعا نمیشه شکایت دیگه مطرح کرد؟ و اگه نمیشه راهی برای این مورد وجود داره؟
پاسخ ها :
جناب آقای سيدمحمدحسين نجيبي :
با سلام.
هراندازه از مطالبات خود را که مطالبه نکرده باشید ،میتوانید بعدا با تقدیم دادخواست مطالبه کنید .
موفق باشید
17:53:03 1400/2/14
شکایت مجدد از کارفرما شکایت از کارفرما بابت سنوات و اضافه کاری شکایت از کارفرما
سوالات مرتبط
اخراج توسط کارفرما
عدم پرداخت حق سنوات کارگر توسط کارفرما
شکایت دوباره از کارفرما
شكايت مجدد از كارفرما
پیگیری نکردن پرونده اداره کار
وکلای متخصص
دادراه چیست؟
دادراه یک درگاه و پلتفرم ارتباطی است و به عنوان یک واسطه مردم را به وکلا، حقوقدانان و کارشناسان وصل می‌کند. دادراه خود به مردم خدماتی به جز برقراری ارتباط بین آن‌ها با وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران ارائه نمی‌دهد. همچنین دادراه امکان ثبت پرسش‌های مردم، ثبت درخواست آن‌ها برای استفاده از خدمات وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران و ثبت درخواست گرفتن وکیل یا مشاور را فراهم می‌آورد و این سوالات و درخواست‌ها را در معرض دید وکلا، حقوقدانان، کارشناسان و مشاوران قرار می‌دهد تا به صلاحدید خود به این درخواست‌ها و سوالات پاسخ دهند.
معرفی دادراه
قوانین، مقررات و شرایط استفاده
- شرایط عضویت در دادراه و استفاده از دادراه
- تعرفه عضویت وکلا، مشاوران و موسسات حقوقی
- مقررات حاکم بر روابط کاربر با وکیل/مشاور/موسسه
- شرایط استفاده کاربر از خدمات حقوقی دادراه
تماس با دادراه
تهران، خیابان ولیعصر، بالاتر از پارک ساعی، کوچه 34، پلاک 4
تلفن پشتیبانی: 02188106553
تلفن: 02188886412
ایمیل: dadrah.ir@gmail.com
ایمیل شکایات: dadrah.ir@gmail.com
ارسال پیام
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.