به دلیل دو شغله شدن امکانپذیر نیست
بدون قطع رابطه استخدامی رسمی، استخدام قطعی در فراجا معمولاً امکانپذیر نیست؛ مگر اینکه انتقال اداری با موافقت دو دستگاه انجام شود که نادر است. توصیه میشود قبل از هرگونه استعفا، حتماً نتیجه نهایی گزینش و تأیید کتبی قبولی اخذ شود تا ریسک بیکاری پیش نیاید.