کارفرما مکلف به بیمهکردن کلیه کارگران از بدو اشتغال بوده و استناد به عنوان کارآموزی بدون قرارداد رسمی یا آموزشگاه معتبر توجیه قانونی ندارد و با شکایت به اداره کار و تأمین اجتماعی میتوان الزام به پرداخت حق بیمه معوق را پیگیری کرد. ارگان های رسیدگی کننده هم این خزعبلات را نمیپذیرند ، کارآموزی یک ماه است نه سه سال !
به کارآموز هم بینه تعلق میگیرد.