مشاوره حقوقی رایگان - استخدامی
سلام وقت بخیر. پرونده مربوط به گزینش استخدامی داشتم دیوان هم اعتراض کردم رد شد ماده 79 هم زدم زد شد دلیل محکم نداشتم ولی الان دلیل مستحکم طبق رای شماره 1043 هیات عمومی دیوان مبنی بر قطع رابطه استخدامی با کارمند در اثنای خدمت و قبل از اتمام مهلت قرارداد به جهت تغییر نظریه گزینش غیر قانونی هست میتونم اعاده دادرسی کنم.چون من بعد استخدام و صدور حکم پیمانی سه ماه بعد گزینش تغییر نظریه داد و طبق ای 1043 دیوان در حیطه تخلفات اداری میباشد نه هسته گزینش؟ آیا امکان اعاده دادرسی در دیوان هست و نتیجه هم میگیرم؟ با تشکر از شما
پاسخ ها:
سلام نتیجه قابل پیش‌بینی نیست و بستگی به نظر مقام رسیدگی‌کننده دارد.
☆
☆
☆
☆
☆
08:24:22
1403/6/31
بلی محتملاست
☆
☆
☆
☆
☆
17:35:31
1403/6/29
سوالات مرتبط
تغییر وضعیت
با سلام و احترام
بنده 12 سال بعنوان نیروی شرکتی در اداره راهداری و حمل و نقل جاده ای با مدرک کارشناسی مشغول به کار هستم ، با توجه به مصوبه هیات دولت زمان احمدی نژاد آیا می توان از طریق دیوان عدالت ادا...
استخدامی قوه قضائیه
سلام و عرض خسته نباشید ..... ببخشید میخاستم بدونم من که پدر و مادرم هردو سوسابقه کیفری زیادی دارند و عموم که اعدام شده آیا میتوانند در استخدام من در دانشگاه علوم قضایی تهران مشکل ایجاد کند؟
(اینم بگم ...
استخدام به کار
باسلام من امسال به دلیل یه موضوعی برام پرونده ایجاد شده و شاید به زندان بروم
و دوسال دیگه میخوام برم استخدام نیروی انتظامی بشم
آیا مشکلی ایجاد میشه در کارم؟...
استخدام نیرو انتظامی
سلام . من برادرم سابقه داره و هنوزم زندانیه. اما من سابقه ندارم ایا دلیل رد من میشه این موضوع؟ باتشکر...
تبدیل وضعیت از شرکتی به قراردادی
با سلام و خسته نباشد خدمت اساتید محترم، بنده مدت دوسال است که در اداره برق به عنوان مامور قرائت کنتور و به صورت شرکتی مشغول کار میباشم آیا من شرایط تبدیل وضعیت به قراردادی یا غیره رو دارا هستم پیگیری ...
