مشاوره حقوقی رایگان - بازگشت به كار
سلام و ممنون از سايت خوبتون
از ديوان عدالت اداري حكم ابطال دادنامه حل اختلاف مبني بر ترك كار رو گرفتم و مجددا پروندم به حل اختلاف شهرستان ارجاع شده و هفته آينده قراره جلسه اش تشكيل بشه.
سوالم اينه كه با توجه به اينكه من قراردادم تا تاريخ ٩٥/٢/١ بود و در تاريخ ٩٤/٧/١ اخراج شدم و كارگاه هم همچنان پا برجاست و متعلق به شركت مخابراته،بازگشت به كار به من تعلق ميگيره؟(چون شديدا خواهان بازگشت به كار هستم)
يه سوال ديگه هم اينكه من در چه شرايطي ميتونم قرارداد دائم محسوب بشم با توجه به سابقه ١٣ ساله
ممنونم
پاسخ ها:
سلام علیکم.در صورت صدور حکم به نفع شما،به شما تمام مزایا تا تاریخ 1/7/94 تعلق خواهد رفت ولاغیر.مگر با مذاکره ومصالحه با کارفرما.یاالله
☆
☆
☆
☆
☆
00:49:36
1397/3/12
سوالات مرتبط
راهنمایی در خصوص بازگشت به کار
با سلام حدود دو سال بدون قرارداد کتبی در یک سازمان دولتی کار کرده و حقوق دریافت نموده ایم و بیمه نیز بحساب تامین اجتماعی واریز و آنگاه اخراج شده ایم. طبق تبصره 2 ماده 7 قانون کار، قرارداد ما شفاهی محس...
دادخواست شکایت بیمه و مزایا
با سلام اینجانب مدت 11 ماه در شرکتی مشغول به کار بوده ام که اکنون بدون عذر موجه اخراج شده ام.
با توجه به اینکه بیمه اینجانب در 2 ماه آخر از طرف شرکت پرداخت نشده و از طرفی برای اقدام بیمه بیکاری یا با...
بازگشت به کار
سلام من 5 سال که در یه برج بدون قرارداد کتبی کار میکنم زیر نظر یه پیمانکار ولی بیمه منو ساختمان رد کرده بود و وزارت کار بازگشت به کار زد ولی مدیر ساختمان که گفت اگه بیای میدونم باهات چکار منم من...
بازگشت به کار
همسر بنده کارمند رسمی صنایع دفاع می باشد با سابقه 20 سال و 5 ماه سال 97 به دادسرای نظامی معرفی و حکم نهایی ایشان هم جرم ایشان جعل و استفاده از سند مجعول اعلام شد و 4 سال حبس تعلیقی به مدت 3سال اعل...
