رای قطعی است نمی توان اعتراض کرد مگراینکه مدرک جدیدی داشته باشید

با سلام مجدد رای اداره کار ایراد شکلی داشته یعنی کارگر قرارداد دائمی داشته ، کارفرما بی دلیل اخراج می‌کنه کارگر عارض میشه اداره کار و تقاضای بازگشت به کار می‌کنه رای بدوی اعلام می‌کنه به علت قلت سابقه امکان بازگشت به کار نیست (که خلاف نص قانون کار در مبحث قراردادهاست و در قانون کار به هیچ وجه قلت و کثرت سابقه مطرح نیست) رای تحدید نظر اعلام می‌کنه که کارگر اصلا تقاضای بازگشت به کار نکرده!!! و اصل ماهیت دادخواست را خدشه دار میکند و در رای مزایای پایان کار را محاسبه می‌کنه و رای به پایان همکاری میده با این مسائل مطروحه به نظر جناب عالی چه میتوان کرد دیوان کمک می‌کنه یا حق خواهان ضایع شده است؟