؟!!!!
با سلام به استحضار می رساند اینجانب م با تحصیلات کارشناسی حسابداری از سال 91 تا 99 به عنوان نیروی شرکتی در ادارات ثبت اسناد و املاک اذربایجان شرقی در بخش های متعدد نه به عنوان نیروی شرکتی داده آمایی بلکه همپای کارمندان رسمی و پیمانی در متن اداره ثبت در قسمتهای اداری (ثبت شرکتها اداره ثبت اسکو اداره ثبت مرکزی و غرب تبریز )که از قسمتهای حساس اداره محسوب شده و زیر نظر مدیریت و حفاظت تحت پوشش نیروهای داده آمایی مشغول به فعالیت بوده ام. هرساله با وعده های امیدوار کننده از جانب مدیران و مسئولین وقت مبنی بر انعقاد قرارداد کار معین در اینده بسیار نزدیک و حتی قبل از ان با بستن قرار داده معین به مدت خیلی کم و کنسل کردن ان تمام این مدت با دریافت حقوق ناچیز که در ماه به 500 هزار تومان هم نمیرسید و بدون دریافت هیچگونه پاداش کار ، عیدی و اضافه کاری ، وظایف محوله از طرف مسئولین را به نحو احسن و با خلوص نیت حتی در اکثر موارد در غیر اوقات اداری همانند کارمندان رسمی ثبت مشغول فعالیت بوده ام که با بررسی سیستم و دفاتر ورود و خروج و بازدید پرونده های ثبتی موجود در ادارات نواحی تا اوایل سال 99 قابل مشاهده و اثبات می باشد و همانطور که مستحضرید با اتمام قرارداد شرکت واسط من و سایر شرکتی ها بیکار شدیم و مدت چندین ماه در انتظار دعوت به همکاری و شروع به کار مجدد مانده ایم با توجه به اینکه قریب به ده سال فرصت های شغلی دیگر را به موجب وعده های امیدوار کننده مسئولین و با افزایش سن از دست داده و دیگر شانس جذب در سایر ارگانها را ندارم نظر به اینکه اینجانب دارای تجربه قریب به یک دهه در امور ثبتی بوده و با اطلاع از اینکه شرایط برای بازگشت ما به اداره ثبت در صورت عنایت مسئولین مهیا می باشد و با ذکر این نکته که همواره سازمان با کمبود نیروی انسانی مواجه بوده و با توجه قانون خدمات کشوری امکان جذب ده درصدی نیروهای رسمی بصورت قراردادی میسر می باشد لذا خواهشمند است با پیگیری حضرت عالی و صدور دستورات مقتضی و همواره نمودن این مسیر به وضعیت رسیدگی فرمایید بدین وسیله از محضر جنابعالی درخواست تصمیمی بر محور عدالت و رافت جهت ساماندهی اوضاع زندگی و گشایش گره از کار اینجانب که سنین جوانی خود را صرف خدمت خالصانه در اداره ثبت نموده ام دارم ...جواب من این بود ایا؟؟؟؟چند تا علامت سوال اونجا نشستین راحت
© تمام حقوق این وبسایت برای مالک آن محفوظ می باشد. حق چاپ و نشر مطالب این وبسایت به صورت الکترونیکی یا غیر الکترونیکی محفوظ می باشد.