عدم احراز سوءنیت و تناسب تخلف و مجازات

به شماره : 22/90/3276

موضوعات مرتبط با این نمونه رأی و مرجع صدور

این نمونه رای که در شعبه 22 دیوان عدالت اداری صادرشده است درباره این موضوعات می باشد: هیأت‏ رسیدگی به تخلفات اداری، احراز سوءنیت، تناسب تخلف و مجازات، موقعیت و سوابق کارمند، سابقه خدمت، ماده 21 آیین‏نامه اجرایی قانون رسیدگی به تخلفات اداری

چکیده رای

رای بدوی

هیأت تجدیدنظر رسیدگی به تخلفات اداری در صدور رأی می‏بایست به احراز سوءنیت و تناسب مجازات در نظر گرفته شده با تخلف انتسابی توجه نماید.

رای دیوان

با توجه به محتویات پرونده تخلفاتی با در نظر گرفتن این موضوع که اقدامات مشتکی عنه در خصوص رسیدگی به اتهامات اداری متهم پرونده تخلفاتی صحیح بوده و غیر مخدوش می‏باشد لیکن با در نظر گرفتن این امر که در زمان صدور رأی شاکی پرونده دارای 26 سال سابقه خدمت بوده و سوء نیت وی در ارتکاب تخلفات انتسابی محرز نیست در نتیجه اعمال مجازات انفصال موقت ، متناسب تشخیص داده نمی شود بنابراین با توجه به مفاد ماده 21 آئین نامه اجرائی قانون رسیدگی به تخلفات اداری و هم چنین باستناد ماده 21 قانون مذکور و با رعایت مفاد مادتین 13 و 14 قانون دیوان عدالت اداری مصوب 1385 ضمن صدور حکم به ورود شکایت رأی معترض عنه را نقض و رسیدگی مجدد به موضوع آن هیات هم عرض ارجاع  می‏گردد. این رأی (دیوان) قطعی است.

رئیس شعبه 22 دیوان عدالت اداری –  مستشاران شعبه 

عرفان- برومند-فرزد

توضیح: نمونه رای های منتشر شده در دادراه اعم از نمونه رای بدوی، نمونه رای تجدید نظر و نمونه رای دیوان عموما از نمونه رای های منتشر شده از سوی قوه قضائیه و مراکز و پژوهشگاه های وابسته به قوه قضائیه برگرفته شده است.