تکلیف تحقیق راجع به وجود رابطه کارگری و کارفرمایی

درتاریخ : 1391/12/14 به شماره : 9109970901804656

موضوعات مرتبط با این نمونه رأی و مرجع صدور

این نمونه رای که در شعبه 18 بدوی دیوان عدالت اداری صادرشده است درباره این موضوعات می باشد: دعاوی کار، مراجع حل اختلاف کار، هیأت حل اختلاف، تحقیقات کافی، آیین دادرسی مراجع شبه قضایی، رابطه کارگری و کارفرمایی، دادرسی عادلانه، دادرسی منصفانه

چکیده رای

عدم تحقیق کافی هیأت حل اختلاف در مورد وجود رابطه کارگری و کارفرمایی از موجبات نقض رأی هیأت است.

رای دیوان

در خصوص شکایت شاکی به طرفیت اداره کار و امور اجتماعی شهرستان نوشهر به خواسته اعتراض به رأی شماره … مورخ … بدین توضیح که حسب اظهارات شاکی وی از تاریخ … لغایت … به عنوان مدیر اجرایی شرکت … انجام وظیفه نموده لیکن حقوق قانونی وی پرداخت نگردیده است. با عنایت به لایحه طرف شکایت و اینکه حسب اسناد و مدارک ابرازی و اینکه شاکی علاوه بر عضویت در هیأت مدیره به عنوان مدیر اجرایی شرکت هم کار می‌کرده و هیأت در راستای رأی شماره … مورخ … شعبه 19 دیوان، هیچ گونه تحقیق و بررسی در خصوص رابطه کارگری و کارفرمایی به عمل نیاورده است، دیوان با بررسی اوراق پرونده و اظهارات طرفین به استناد مواد 2، 3، 34، 37 و 157 از قانون کار .حکم به ورود شکایت و نقض رأی معترض‌عنه و ارجاع امر به هیأت هم‌عرض برای رسیدگی مجدد صادر و اعلام می‌کند. این رأی برابر مواد 7 و 13 قانون دیوان عدالت اداری صادر گردیده و قطعی است.
مستشاران شعبه 18 دیوان عدالت اداری
توکلی دهاقانی ـ شجاعی نوری

توضیح: نمونه رای های منتشر شده در دادراه اعم از نمونه رای بدوی، نمونه رای تجدید نظر و نمونه رای دیوان عموما از نمونه رای های منتشر شده از سوی قوه قضائیه و مراکز و پژوهشگاه های وابسته به قوه قضائیه برگرفته شده است.