پرداخت بهره وری و کارانه به کارگر
این نمونه رأی تصریح می کند که : پرداخت بهره وری و کارانه تکلیف کارفرما نیست و کارفرما مختار است در صورت داشتن اعتبار و رضایت از عملکرد کارگر کارانه پرداخت کند.
پرداخت بهره وری و کارانه به کارگر
این نمونه رأی تصریح می کند که : پرداخت بهره وری و کارانه تکلیف کارفرما نیست و کارفرما مختار است در صورت داشتن اعتبار و رضایت از عملکرد کارگر کارانه پرداخت کند.
این نمونه رأی تصریح می کند که : مرخصی حج واجب فقط شامل مشمولین طرح طبقه بندی مشاغل معلمان کشور است و به کتابدار تسری نمی‌یابد.
این نمونه رأی تصریح می کند که : تحصیل وجه بخشی از عنصر مادی جرم کلاهبرداری است.
طرح دعوی با خواسته بیش از مبلغ بیست میلیون ریال توسط کارآموزان وکالت
این نمونه رأی تصریح می کند که : کارآموزان وکالت قبل از اخذ پروانه وکالت پایه یک، حق وکالت در دعاوی که مرجع تجدیدنظر آن‌ها دیوان‌عالی کشور است را ندارند و معیار تشخیص این‌گونه دعاوی، موضوع خواسته است بنابراین کارآموزان وکالت حق دخالت به عنوان وکیل در دعاوی که خواسته آن بیش از مبلغ بیست میلیون ریال باشد، ندارند.
دوره حضانت فرزند: زمان بلوغ یا رشد و مطالبه اجرت نگهداری از طفل
این نمونه رأی تصریح می کند که : خروج از حضانت با رسیدن به سن رشد محقق می‌شود نه با رسیدن به سن بلوغ. مادر که حضانت فرزند را قبل از سن رشد بر عهده دارد، اختیار و سمت طرح دعوای نفقه را دارا است. در مواردی که حضانت با مادر است، چون مادر مکلف به نگهداری است، لذا استحقاق دریافت اجرت نگهداری فرزند را از پدر ندارد.
توبیخ کتبی با درج در پرونده استخدامی
این نمونه رأی تصریح می کند که : توقف اجرای رأی هیأت رسیدگی به تخلفـات اداری مبنـی بر توبیخ کتبی با درج در پرونده استخدامی، حائز شرایط صدور دستور موقت نیست.
پرداخت بهره‌وری به کارکنان سازمان تأمین اجتماعی
این نمونه رأی تصریح می کند که : سازمان تأمین اجتماعی در پرداخت بهره‌وری بر اساس رضایت از عملکرد کارکنان خود مختار بوده و الزام این سازمان به پرداخت بهره وری فاقد وجاهت قانونی است.
الزام شرکت به ثبت سهام متوفی به نام وراث مطابق گواهی حصر وراثت
این نمونه رأی تصریح می کند که : شرکت‌های تجاری و ثبت شده، دارای شخصیت حقوقی مجزا از افراد تشکیل‌دهنده آن هستند و مدیران و سهامداران در شرکت‌های تجاری، شریک در اموال شرکت نخواهد بود بلکه با تملک اموالی از خود به یک شخص حقوقی، آن را مالک اموال می‌کنند و در مقابل حقی نسبت به آن شخص حقوقی از جمله حق رأی و حق حضور در جلسات مجامع و مشارکت در سود و زیان و غیره به دست می‌آورند که به مجموع این حقوق، سهم گفته می‌شود. لذا دعوی باید به طرفیت خود شرکت طرح شود و طرح دعوی علیه مدیر عامل شرکت مسموع نیست. در موردی که احد از شرکاء فوت نماید، شرکت مکلف است سهام وی را مطابق گواهی حصر وراثت به نام وراث ثبت و منتقل نماید.
حق السعی مورد توافق کارگر و کارفرما
این نمونه رأی تصریح می کند که : توافق بین کارگر و کارفرما بر سر پرداخت حق السعی به دلار محترم است و هیأت حل اختلاف کار باید در رأی خود بر همین اساس حکم کند
این نمونه رأی تصریح می کند که : توقف اجرای رأی مشعر بر لغو نمایندگی ایران خودرو، حائز شرایط دستور موقت می باشد.
دعوی تنظیم سند رسمی ملک بازداشتی توسط خود خواهان
این نمونه رأی تصریح می کند که : چنانچه ملکی توسط خواهان و در راستای حفظ حقوق وی بازداشت شده باشد، این موضوع مانع از صدور حکم مبنی بر الزام به تنظیم سند رسمی نیست. همچنین رهن ملک نزد بانک مانعی برای طرح دعوی الزام به فک رهن و انتقال رسمی ملک نیست.
دعوای خلع ید و قلع و قمع مستحدثات از ناحیه یکی از شرکای مال مشاعی
این نمونه رأی تصریح می کند که : دعوای قلع و قمع مستحدثات، زمانی قابلیت استماع دارد که دعوی از ناحیه مالک شش دانگ طرح شده باشد زیرا تعیین حدود اربعه ملک هریک از مالکین مشاع قبل از افراز ممکن نبوده و حصه مفروزی برای هریک قابل تصور نیست و لذا در چنین حالتی قلع و قمع با درخواست احد از مالکین مشاع مسموع نیست. ولی دعوی خلع ید از هر یک از مالکین مشاعی علیه متصرف پذیرفته است.
ماهیت غیر امانی چک موضوع قرارداد
این نمونه رأی تصریح می کند که : چنانچه ضمن قرارداد چکی صادر گردد ولی متعهد به تعهد خود عمل ننموده و چک مذکور را منتقل به غیر نماید، عمل وی مصداق خیانت در امانت نیست و ماهیت حقوقی دارد.
استناد هسته گزینش به محدودیت ظرفیت استخدامی برای رد صلاحیت افراد
این نمونه رأی تصریح می کند که : استناد هیأت گزینش به کثرت داوطلبان و محدودیت ظرفیت استخدامی برای رد صلاحیت افراد، خارج از صلاحیت هیأت گزینش مبنی بر بررسی اخلاقی و عقیدتی و سیاسی داوطلبان است.
کاهش رونق کسب و کار به دلیل عملیات اجرایی ساخت مترو
این نمونه رأی تصریح می کند که : کاهش رونق کسب و کار به دلیل عملیات اجرایی ساخت مترو، از مصادیق عدم النفع و غیر قابل جبران است.
صدور رأی محکومیت به مجازات بدون احراز وقوع تخلف
این نمونه رأی تصریح می کند که : صدور رأی محکومیت به مجازات بدون احراز وقوع تخلف، از موجبات نقض آرای هیأت‌های رسیدگی به تخلفات اداری در دیوان است.