نظارت بر اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل در کارگاه‌ها
درتاریخ : 1392/04/24 به شماره : 9209970902001102
موضوعات مرتبط با این نمونه رأی و مرجع صدور
این نمونه رای که در شعبه 20 بدوی دیوان عدالت اداری صادرشده است درباره این موضوعات می باشد: دعاوی کار، مراجع حل اختلاف کار، هیأت حل اختلاف کار، طرح طبقه‌بندی مشاغل، اداره کار و امور اجتماعی، صلاحیت، کارگاه، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
چکیده رای
اختلافات ناشی از اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل با نظر وزارت کار و امور اجتماعی در هیأت حل اختلاف کار قابل رسیدگی است.
رای بدوی
نظر به مقرره تبصره 3 ماده 49 قانون کار، از آنجا که اختلافات ناشی از اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل با نظر وزارت کار و امور اجتماعی در هیأت حل اختلاف کار قابل رسیدگی است، در مانحن فیه خوانده [اداره کار و امور اجتماعی قزوین] به عذر اینکه تهیه و اجرای طرح طبقه بندی مشاغل بر عهده وزارت کار بوده و تأییدیه اجرای آن نیز از سوی مدیر کل نظارت بر نظام های جبران خدمت وزارت کار میباشد، اعلام نموده که نامبرده میبایستی علیه تصویب کننده طرح شکایت نماید که دفاع مذکور غیر وارد و صرفاً در حد سلب مسئولیت قانونی از خود ارزیابی میگردد. نظر به مراتب، حکم به ورود شکایت شاکی و الزام خوانده به بررسی اجرای صحیح طرح طبقه‌بندی در کارگاه محل کار شاکی و رسیدگی به ادعای کارگر از جهت ادعای غیر واقعی بودن طرح طبقه‌بندی در کارگاه صادر و اعلام میگردد تا بر اساس مقررات مواد 48، 49 و 50 قانون کار نسبت به اختلاف طرفین ناشی از اجرای طرح طبقه‌بندی مشاغل اقدام نمایند. رأی صادره قطعی است.
رئیس شعبه 20 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
همت کلی‌وند ـ توکلی دهاقانی
توضیح: نمونه رای های منتشر شده در دادراه اعم از نمونه رای بدوی، نمونه رای تجدید نظر و نمونه رای دیوان عموما از نمونه رای های منتشر شده از سوی قوه قضائیه و مراکز و پژوهشگاه های وابسته به قوه قضائیه برگرفته شده است.