شمول بخشنامه هماهنگ‌سازی مستمری‌ها نسبت به مستخدمین شرکت‌های دولتی

درتاریخ : 1392/07/30 به شماره : 9209970905200147

موضوعات مرتبط با این نمونه رأی و مرجع صدور

این نمونه رای که در شعبه 2 تشخیص دیوان عدالت اداری صادرشده است درباره این موضوعات می باشد: تأمین اجتماعی، مستمری بازنشستگی، هماهنگ‌سازی مستمری‌ها، شرکت دولتی، سازمان تأمین اجتماعی، کارگاه

چکیده رای

مفاد بخشنامه‌های سازمان تأمین اجتماعی در مورد هماهنگ‌سازی مستمری‌ها عام بوده و شامل مستخدمین شرکت‌های دولتی نیز می‌گردد.

رای بدوی

نظر به اینکه مطابق صراحت بند یک بخشنامه 2/40 مستمری ها، مفاد بخشنامه در مورد آن دسته از مشمولین قانون تأمین اجتماعی که در کارگاه های غیردولتی مشغول خدمت هستند، قابلیت اعمال و اجرا دارد و با عنایت به اینکه کارگاه محل خدمت شاکی دولتی بوده است، بنابراین از شمول بخشنامه های موصوف خارج است، به همین جهت قرار رد شکایت صادر و اعلام می گردد. این قرار قطعی است.
رئیس شعبه 15 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
صباغی ـ بهرامی

رای دیوان

  با مداقه در اوراق و محتوای پرونده، سازمان تأمین اجتماعی در بخشنامه های شماره 1/40 مورخ 12/11/82 و 3/40 11/12/83، کلیه مستخدمان قانون تأمین اجتماعی را اعم از شرکت های دولتی و غیر دولتی را مشمول هماهنگ سازی مستمری ها قرار داده است؛ نظر به اینکه در این مرحله وضعیت استخدامی ملاک نبوده و مفاد این بخش نامه در خصوص مشمولین مقررات شرکت های دولتی نیز عیناً قابل اجرا می باشد، لذا شعبه دوم تشخیص دیوان با در نظر گرفتن مراتب فوق البیان و با اجازه و اختیار حاصله از ماده 120 قانون دیوان عدالت اداری و به استناد مواد 7 ،13 ،14 و با اعمال ماده 18 قانون دیوان مصوب 1385، ضمن نقض دادنامه شماره … مورخ … صادره از شعبه پانزده دیوان، حکم به ورود شکایت و الزام خوانده به اعمال و اجرای بخشنامه های 1/40 ـ 12/11/82 و 3/40 ـ 11/12/83 صادره از سازمان تأمین اجتماعی در حق خواهان صادر و اعلام می کند. رأی صادره قطعی است.
رئیس شعبه 2 تشخیص دیوان عدالت اداری ـ مستشاران شعبه
مهدوی ـ صباغی ـ ساریخانی ـ عرفان ـ تقوی

توضیح: نمونه رای های منتشر شده در دادراه اعم از نمونه رای بدوی، نمونه رای تجدید نظر و نمونه رای دیوان عموما از نمونه رای های منتشر شده از سوی قوه قضائیه و مراکز و پژوهشگاه های وابسته به قوه قضائیه برگرفته شده است.