اماره دائمی بودن قرارداد کار

درتاریخ : 1391/12/13 به شماره : 9109970901905910

موضوعات مرتبط با این نمونه رأی و مرجع صدور

این نمونه رای که در شعبه 19 بدوی دیوان عدالت اداری صادرشده است درباره این موضوعات می باشد: دعاوی کار، قرارداد کار، کار دائم، کار ثابت، قرارداد کار معین، رابطه کارگری و کارفرمایی، اشتغال ثابت

چکیده رای

اشتغال ثابت کارگر در کارگاه، اماره ای بر دائمی بودن قرارداد کار است و هیأت حل اختلاف باید پس از بررسی این موضوع، اتخاذ تصمیم نماید. 

رای دیوان

با توجه به مفاد دادخواست تقدیمی خواهان و مستندات پیوست آن و با عنایت به اینکه در رأی معترض‌عنه حسب مدعای خواهان به سابقه و پیشینه خدمتی وی در نزد کارفرمایش که مؤید وجود رابطه کارگری و کارفرمایی موضوع مادتین 2 و 3 از قانون کار بوده است؛ بررسی شود شاکی در شهرداری به صورت ثابت مشغول خدمت بوده یا به صورت موقت. چنانچه نامبرده در شهرداری به صورت ثابت خدمت می‌کرده، تلقی کردن قرارداد کار وی به صورت موقت در کارگاه اخیر خلاف قانون می‌باشد. پس از انجام تحقیقات اتخاذ تصمیم شود، ضمناً به کلیه حقوق شاکی نیز رسیدگی شود. فلذا دعوی مطروحه را وارد تشخیص ضمن نقض رأی معترض‌عنه جهت رسیدگی مجدد به مرجع هم‌عرض ارجاع می‌گردد. رأی صادره در اجرای ماده 7 از قانون دیوان عدالت اداری قطعی است.
رئیس شعبه 19 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
خضرائی ـ چاووشی

توضیح: نمونه رای های منتشر شده در دادراه اعم از نمونه رای بدوی، نمونه رای تجدید نظر و نمونه رای دیوان عموما از نمونه رای های منتشر شده از سوی قوه قضائیه و مراکز و پژوهشگاه های وابسته به قوه قضائیه برگرفته شده است.