ابطال مصوبه شماره 228 مورخ 21/1/80 شرکت ملی فولاد ایران.
این دادنامه به منظور رسیدگی به طرح دعوی آقای صادق عسگریباجگیرانی. با خواسته ابطال مصوبه شماره 228 مورخ 21/1/80 شرکت ملی فولاد ایران. از سوی هیأت عمومی دیوان عدالت اداری با مشخصات پرونده، گردش کار و رأی زیر صادر شده است:
کلاسه پرونده : 78/81
شاکی : آقای صادق عسگریباجگیرانی.
تاریخ رأی: يکشنبه 4 بهمن 1383
شماره دادنامه :
مقدمه:
شاکی به شرح دادخواست و لایحه تکمیلی اعلام داشتهاست، ماده 126 آییننامه استخدامی خاص شرکتها و واحدهای تابعه وزارت معادن و فلزات مصوب 12/10/78 هیأت وزیران مقرر میدارد «به افراد بازنشسته، متوفی و از کار افتاده کلی در پایان خدمت به ازای هر سال خدمت یک ماه آخرین حقوق و مزایای حکم حقوقی شامل حقوق و مزایای مستمر + خارج از مرکز + کمک عائلهمندی و اولاد پرداخت گردد. شرکت ملی فولاد ایران بدون توجه به بند (د) ماده 2 قانون استخدام کشوری طی مصوبه شماره 228 مورخ21/1/80(ماده6) اقدام به تغیر ماده 126 فوقالذکر نموده است و ملاک محاسبه مزایای پایان خدمت را صرفاً حقوق و مزایای مشمول کسر بازنشستگی (حقوق و مزایای مستمر) اعلام نموده است، با عنایت به اینکه این اقدام خلاف قانون و خارج از حدود اختیارات شرکت ملی فولاد ایران میباشد ابطال مصوبه 228 مورخ21/1/80 مورد تقاضا است. سرپرست دفتر حقوقی و قراردادهای شرکت ملی فولاد ایران در پاسخ به شکایت مذکور طی نامه شماره 13-937 مورخ15/7/81 اعلام داشتهاند، نظر به اینکه آییننامه استخدامی شرکت ملی فولاد ایران در تاریخ 12/10/78 به تصویب هیأت وزیران رسیده و قانون اصلاح پارهای از مقررات مربوط به حقوق بازنشستگی مصوب 13/2/79 مجلس شورای اسلامی بوده و قانون اخیرالتصویب در واقع ناسخ صریح آییننامه استخدامی شرکت ملی فولاد ایران میباشد لذا استناد شاکی به ماده126 آییننامه استناد به لغو است و فاقد وجاهت قانونی میباشد. علیهذا رد شکایت شاکی مورد تقاضا است. شاکی در نامه مورخ 23/4/82 اعلام داشته است، چون بخشنامه مورد شکایت اینجانب اخیراً طی نامههای شماره1292 مورخ 16/2/82 و 1446 مورخ 18/2/82 از سوی شرکت ملی فولاد از تاریخ صدور ابطال شده است. لذا تقاضا دارد از دستور رسیدگی خارج شود. هیأت عمومــی دیوان عدالت اداری در تاریخ فوق با حضور رؤسـای شعب بدوی و رؤسـا و مستشاران شعب تجدیدنظـر تشکیل و پس از بحـث و بررسی و انجام مشاوره با اکثریت آراء بشرح آتی مبادرت بصدور رأی مینماید.
رأی هیأت عمومی
با عنایت به نظریه شماره 68-13 مورخ 9/2/82 دفتر حقوقی و قراردادهای شرکت ملی فولاد ایران نامههای 1292 – 14/2/82 و 1446 مورخ 18/2/82 معاون منابع انسانی و امور اجتماعی شرکت مزبور که مفاداً دال بر تحقیق خواسته شاکی و منتفی گردیدن مورد شکایت میباشد، لذا دعوی مطروحه سالبه به انتفاء موضوع تشخیص و موجبی برای اظهار نظر وجود ندارد .
شاکی به شرح دادخواست و لایحه تکمیلی اعلام داشتهاست، ماده 126 آییننامه استخدامی خاص شرکتها و واحدهای تابعه وزارت معادن و فلزات مصوب 12/10/78 هیأت وزیران مقرر میدارد «به افراد بازنشسته، متوفی و از کار افتاده کلی در پایان خدمت به ازای هر سال خدمت یک ماه آخرین حقوق و مزایای حکم حقوقی شامل حقوق و مزایای مستمر + خارج از مرکز + کمک عائلهمندی و اولاد پرداخت گردد. شرکت ملی فولاد ایران بدون توجه به بند (د) ماده 2 قانون استخدام کشوری طی مصوبه شماره 228 مورخ21/1/80(ماده6) اقدام به تغیر ماده 126 فوقالذکر نموده است و ملاک محاسبه مزایای پایان خدمت را صرفاً حقوق و مزایای مشمول کسر بازنشستگی (حقوق و مزایای مستمر) اعلام نموده است، با عنایت به اینکه این اقدام خلاف قانون و خارج از حدود اختیارات شرکت ملی فولاد ایران میباشد ابطال مصوبه 228 مورخ21/1/80 مورد تقاضا است. سرپرست دفتر حقوقی و قراردادهای شرکت ملی فولاد ایران در پاسخ به شکایت مذکور طی نامه شماره 13-937 مورخ15/7/81 اعلام داشتهاند، نظر به اینکه آییننامه استخدامی شرکت ملی فولاد ایران در تاریخ 12/10/78 به تصویب هیأت وزیران رسیده و قانون اصلاح پارهای از مقررات مربوط به حقوق بازنشستگی مصوب 13/2/79 مجلس شورای اسلامی بوده و قانون اخیرالتصویب در واقع ناسخ صریح آییننامه استخدامی شرکت ملی فولاد ایران میباشد لذا استناد شاکی به ماده126 آییننامه استناد به لغو است و فاقد وجاهت قانونی میباشد. علیهذا رد شکایت شاکی مورد تقاضا است. شاکی در نامه مورخ 23/4/82 اعلام داشته است، چون بخشنامه مورد شکایت اینجانب اخیراً طی نامههای شماره1292 مورخ 16/2/82 و 1446 مورخ 18/2/82 از سوی شرکت ملی فولاد از تاریخ صدور ابطال شده است. لذا تقاضا دارد از دستور رسیدگی خارج شود. هیأت عمومــی دیوان عدالت اداری در تاریخ فوق با حضور رؤسـای شعب بدوی و رؤسـا و مستشاران شعب تجدیدنظـر تشکیل و پس از بحـث و بررسی و انجام مشاوره با اکثریت آراء بشرح آتی مبادرت بصدور رأی مینماید.
رأی هیأت عمومی
با عنایت به نظریه شماره 68-13 مورخ 9/2/82 دفتر حقوقی و قراردادهای شرکت ملی فولاد ایران نامههای 1292 – 14/2/82 و 1446 مورخ 18/2/82 معاون منابع انسانی و امور اجتماعی شرکت مزبور که مفاداً دال بر تحقیق خواسته شاکی و منتفی گردیدن مورد شکایت میباشد، لذا دعوی مطروحه سالبه به انتفاء موضوع تشخیص و موجبی برای اظهار نظر وجود ندارد .
توضیح: نمونه رای های منتشر شده در دادراه اعم از نمونه رای بدوی، نمونه رای تجدید نظر و نمونه رای دیوان عموما از نمونه رای های منتشر شده از سوی قوه قضائیه و مراکز و پژوهشگاه های وابسته به قوه قضائیه برگرفته شده است.