تنزل فاحش جایگاه اداری

درتاریخ : 1391/12/20 به شماره : 9109970903302813

موضوعات مرتبط با این نمونه رأی و مرجع صدور

این نمونه رای که در شعبه 33 بدوی دیوان عدالت اداری صادرشده است درباره این موضوعات می باشد: دستور موقت، تنزل مقام، جایگاه اداری، پست سازمانی، خسارت مادی، خسارت معنوی، توقف عملیات اجرایی، خسارت، تعسر جبران، فوریت، ضرورت

چکیده رای

از آنجا که تنزل اداری کارمند از مدیر امور تربیتی و فرهنگی به آموزگار، می تواند علاوه بر خسارت های مادی موجب ورود خسارت معنوی غیر قابل جبران بشود، مورد از موارد صدور دستور توقف عملیات اجرایی تصمیم اداری خواهد بود

رای دیوان

با توجه به مفاد دادخواست تقدیمی شاکی و مدارک استنادی مضبوط در پرونده و نظر به اینکه پست سازمانی شاکیه مدیر امور تربیتی و فرهنگی می باشد و تنزل جایگاه اداری وی به آموزگار علاوه بر خسارت های مادی موجب ورود خسارت معنوی خواهد شد که جبران آن در آینده متعسر می باشد، لذا به استناد ماده 15 قانون دیوان عدالت اداری دستور توقف عملیات اجرایی تصمیم اداری مورد اعتراض نسبت به شاکیه تا تعیین تکلیف نهایی و صدور حکم قطعـی صادر و اعـلام می گردد.
دادرس شعبه 33 دیوان عدالت اداری ـ مستشار شعبه
 معروفی ـ گودرزی

توضیح: نمونه رای های منتشر شده در دادراه اعم از نمونه رای بدوی، نمونه رای تجدید نظر و نمونه رای دیوان عموما از نمونه رای های منتشر شده از سوی قوه قضائیه و مراکز و پژوهشگاه های وابسته به قوه قضائیه برگرفته شده است.